Descrizione
Superare le difese organizzative. Strategie vincenti per facilitare l'apprendimento nelle organizzazioni. Il cambiamento organizzativo sollecita l'insorgere di difese che si traducono nella ricerca di soluzioni già conosciute e nell'adesione a comportamenti noti e consolidati. Per Argyris la parola più importante per realizzare il nuovo deve diventare "apprendimento". Solo le organizzazioni che sanno realizzare apprendimento si mostrano efficaci nel vincere le resistenze e nel conseguire il cambiamento.
Dettagli Bibliografici
EAN ISBN-13:9788870782752
ISBN-10:8870782751
Titolo:Superare le difese organizzative. Strategie vincenti per facilitare l'apprendimento nelle organizzazioni
Autore: Chris Argyris
Editore:Raffaello Cortina Editore
Data Pubblicazione:1994
Collana:Individuo, gruppo, organizzazione
Pagine:XVII-188
Genere:gestione e servizi ausiliari
Classificazione:Affari e gestione (MANAGEMENT)
Argomento :Organizzazione aziendale
